１２月１６日（木）
いじめ防止研修の後半は、いじめ問題解決のための共通理解を図りました。いじめの定義を再確認した後、いじめ問題に対応するための共通認識として、一人で抱え込まずに組織で対応することや、いじめが起きにくい学級環境や学校環境づくり、関係機関との連携について具体的な例を挙げながら話し合いました。また、何より、いじめを生まない、見逃さないことが何より大切であることを確認して終了しました。先生方も真剣に、メモを取りながら研修を受けていました。