校長挨拶

桜の花が咲き、木々の芽吹きが春の訪れを告げる中、令和８年度が始まりました。

４月８日には、入学式を行い、４７２名の一中生が体育館に集まり、新学年でのスタートを切りました。

さて、本校は今年度開校８０周年を迎えます。昭和２２年開校当時は、第八小学校敷地内と、台町に分校舎があり、学級数も３学年併せて８学級だったようです。あたりは農地が広がり、もちろん北八王子駅もありません。　

その後、戦時中の兵舎を学び舎として現在の敷地で教育活動が進められています。

まだまだ、机や椅子、校庭の整備も十分ではない中ではありましたが、教職員や保護者・地域など、関係者の精力的な思いや関わりによって、第一中学校の土台が創られたということは言うまでもありません。

時代が変わってもこれまで築き、受け継がれたよき伝統を生かしながら、地域や卒業生・在校生が誇れる第一中学校にしていきたいと思います。

令和８年度の学校経営の重点と方策

１　日々の授業の充実と教員の指導力の向上 　－生徒と教師の学びの充実－

（１）興味・関心を高める教材の活用と思考や対話などアウトプットを重視した学習過程の工夫

（２）学習端末を活用した個別最適化と協働的な学びを意識した授業改善及び家庭学習での日常的活用

２　組織的な課題対応と安全管理の徹底 －不登校支援の充実といじめの未然防止－

（１）不登校生徒へのきめ細やかな支援とチャレンジクラス、別室、教育相談体制の充実

（２）いじめ防止の環境づくりと早期発見、早期対応を図る組織的な取組の徹底

（３）学年間の課題に対する情報共有と課題解決の方向性の確認

３　特別支援教育の充実 －個に応じたきめ細やかな支援－

（１）特別な配慮や支援を必要とする生徒へのきめ細やかな継続的な対応

（２）特別支援教育に関する教員の指導力の向上と特別支援学級との交流の充実

４　地域の教育力の活用と部活動改革の推進 －地域人材の発掘・活用、部活動の精選－

（１）学校運営協議会の充実、新たな体制でのＰＴＡ活動の推進

（２）ロードマップを踏まえた段階的な部活動改革の実施、地域の活動と連携・協力

５　公立学校の教職員として、働き方改革の推進に向けて

（１）学校、家庭・地域の役割を明確にし、勤務時間内で職務が完結するよう組織的な取り組みを図る。

（２）教職員個々の業務改善を図るために、職層、経験年数、業務量、家庭事情等に配慮し、特定の教員に職務が偏らないよう学校経営を行う。